本网讯(周力)今年以来，内江高新区以创新改革为驱动，以方便群众为重点，以改善民生为支撑，积极开展农民工服务保障专项行动,实现全区就业工作稳步提升。
一是强化服务保障。开设内江高新区就业招聘服务热线6105110，为农民工提供政策咨询、就业推荐、免费技能培训、招工登记等形式多样的就业服务。截至目前，累计开展劳务品牌培训19期，669人，返乡农民工创业培训6期，191人。累计组织41场专场招聘会，其中线下6场;提供就业岗位10000余个;政策咨询98人次;实现近685名农民工就业，其中通过内江高新就业110服务热线推荐就业158人。疫情期间，开展免费健康体检12965人，搭乘免费返岗直通车108人。
二是强化劳动监察。结合农民工支付条例宣传活动，规范用工管理制度，切实保障农民工的合法权益。加强劳动监察执法和劳动人事争议调解仲裁工作，落实专职人员值守农民工维权热线，做好登记台账，及时调查处理，协调区公安分局、区建设局等部门持续开展打击恶意逃薪专项整治行动。截至目前,共巡查用人单位115家，涉及农民工3800余人，为农民工追讨工资1477万元，累计签订用工合同1600份，签约率100%，切实维护了劳动者的合法权益。
三是强化人才储备。通过各种形式吸收优秀农民工参与社会管理，切实增强他们的主人翁意识。打破籍贯限制，从在外优秀务工人员中公开招聘村级后备干部54名，其中党员36名，为乡村振兴做好人才储备。
四是强化关爱服务。邀请在外知名人士、务工人员代表等30余人召开内江高新区“献言献策·共谋发展”恳谈会，邀请他们参与高新区建设，实现人才、资金、项目回引，共谋发展。开展农民工“送清凉”慰问活动，为农民工送去户外劳动所需的水杯、毛巾、清凉药品等慰问品1000余份。让农民工感受到来自党工委、管委会的关心和关爱，并举办慰问农民工文艺演出活动2场。
